Версия для слабовидящих

ООО «ПолимерУпак»

14.12.2017 17:10:00
По извещению работодателя ООО «ПолимерУпак» проведено комиссионное расследование несчастного случая с тяжелым исходом. По результатам расследования установлена причина несчастного случая: неудовлетворительная организация производства работ, заключившаяся в допуске работника к исполнению им трудовых обязанностей без прохождения в установленном порядке обучения и проверки знаний требований охраны труда, не ознакомление работника с инструкцией по охране труда, с должностной инструкцией. В соответствии со ст. 227, 230 ТК РФ; п.п. 3 и 23 «Положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях» утв. Постановлением Министерства труда и социального развития РФ от 24 октября 2002г. № 73 данный несчастный случай подлежит квалификации как связанный с производством, оформлению актом формы Н-1, учету и регистрации в ООО «ПолимерУпак». В ходе расследования несчастного случая, были выявлены нарушения трудового законодательства, а именно – допуск работника к исполнению им трудовых обязанностей без прохождения в установленном порядке обучения и проверки знаний требований охраны труда, нарушение работодателем установленного порядка проведения специальной оценки условий труда на рабочих местах, установление заработной платы в размере менее размера, предусмотренного трудовым законодательством. За данные нарушения трудового законодательства юридическое лицо и ответственное за данное правонарушение должностное лицо привлечены к административной ответственности в виде штрафа на общую сумму 275 тыс. рублей.